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Assistente Administrativo: Ensino Fundamental II (anos finais) - Colégio Academia (JF/MG)

Descrição da vaga

O(A) Apoio à Coordenação do Ensino Médio é responsável por prestar suporte às atividades administrativas e pedagógicas da coordenação, executando as demandas propostas pelo(a) Coordenador(a) e contribuindo para a organização dos processos da unidade. Atua no atendimento a docentes, discentes e responsáveis, além de participar do processo de acolhimento e entrevistas de novos alunos.

Entre suas atribuições, realiza a digitação, revisão e formatação de avaliações, auxilia na organização e acompanhamento das atividades de turismo pedagógico, apoia a execução de ações e projetos promovidos pela coordenação e pela escola, bem como realiza o controle e acompanhamento de RPA (Recibo de Pagamento Autônomo), garantindo a correta organização e registro das informações pertinentes.

Responsabilidades e atribuições

Durante o ano letivo, o(a) Apoio à Coordenação do Ensino Médio é responsável por:

  • Realizar atendimento presencial e telefônico a alunos, responsáveis e comunidade escolar;
  • Participar do processo de entrevistas e acolhimento de novos alunos;
  • Organizar materiais da coordenação e dos docentes, incluindo avaliações e documentos para impressão;
  • Receber e encaminhar redações físicas dos estudantes para correção;
  • Planejar, organizar e acompanhar as atividades relacionadas ao turismo pedagógico;
  • Controlar a atuação dos aplicadores de avaliações e realizar o acompanhamento das respectivas planilhas de pagamento;
  • Digitar, revisar e formatar simulados PISM Objetivo e Discursivo;
  • Elaborar e organizar listas de presença para avaliações e demais atividades acadêmicas;
  • Preparar e organizar a sala do Serviço de Orientação Educacional (SOE) durante os períodos de aplicação de provas;
  • Auxiliar na leitura e processamento dos cartões-resposta dos simulados, bem como acompanhar informações nas plataformas educacionais;
  • Conferir avaliações antes da distribuição aos professores de cada disciplina;
  • Atualizar e controlar planilhas de acompanhamento de cópias (xerox) e Recibos de Pagamento Autônomo (RPA);
  • Realizar a digitação, revisão e formatação de documentos, comunicados, avaliações e demais materiais produzidos pela Coordenação do Ensino Médio;
  • Apoiar a execução de projetos, eventos e demais ações promovidas pela coordenação e pela unidade escolar.

Requisitos e qualificações

Formação: Ensino Médio Completo.

  • Diferencial: Estar cursando graduação em Pedagogia,

Conhecimento Técnico:

  • Domínio básico do Pacote Office ou ferramentas equivalentes, incluindo Word, Excel, PowerPoint e Google Workspace.

Habilidades Requeridas:

  • Organização e controle de documentos, cronogramas e registros escolares;
  • Capacidade de gerenciar demandas simultâneas, estabelecendo prioridades e cumprindo prazos;
  • Planejamento, acompanhamento e suporte às atividades pedagógicas e administrativas;
  • Atenção aos detalhes e zelo pela qualidade, precisão e confidencialidade das informações institucionais.
  • Boa comunicação oral e escrita;
  • Habilidade para atendimento cordial e acolhedor a alunos, famílias, docentes e equipe gestora;
  • Capacidade de escuta ativa, mediação de conflitos e relacionamento interpessoal;
  • Postura ética, profissional e alinhada aos valores institucionais;
  • Pontualidade e comprometimento com as responsabilidades assumidas;
  • Resiliência e capacidade de adaptação diante de desafios e mudanças na rotina de trabalho.

Informações adicionais

Local de Trabalho: Colégio Academia - Juiz de Fora/MG.

Carga Horária: 44 horas semanais.

Horário de Trabalho: Segunda a Quinta, das 08h às 18h; Sexta, das 08h às 17h.

Remuneração: Informado durante a entrevista.


Benefícios e Parcerias: 

  • Vale Transporte.
  • Plano de Saúde (AME).
  • Parceria com Plano de Saúde Unimed (Mensalidade + Co-participativo: custeados pelo colaborador).
  • Parceria com Plano Odontológico Unimed (Mensalidade: custeada pelo colaborador).
  • Parceria com Totalpass (custeados pelo colaborador).
  • Possibilidade de Bolsa de Estudos.
  • Parceria com SESC.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de Currículos
  3. Etapa 3: Entrevista - RH
  4. Etapa 4: Entrevista - Gestor(a)
  5. Etapa 5: Contratação

Descrição da Empresa

Somos uma rede de ensino que busca transformar vidas por meio da Educação. 

 

A Rede Verbita de Educação é mantida pela Associação Propagadora Esdeva, denominação jurídica da Província Brasil Norte (BRN), da Congregação do Verbo Divino. Hoje, mantém o Colégio Arnaldo (unidades Anchieta, Funcionários e Centro Educacional) e Uniarnaldo, em Belo Horizonte, Colégio Academia e UniAcademia, em Juiz de Fora, Colégio Verbo Divino, em Barra Mansa, e Colégio Sagrado Coração de Maria, em Pará de Minas.

 

Com o intuito de acompanhar as transformações, anseios e comportamentos do estudante do século XXI, a Rede Verbita de Educação institui a modernização da gestão das unidades por meio da implementação de processos administrativos e pedagógicos homogêneos, possibilitando benfeitorias significativas na qualidade de ensino, tecnologia, infraestrutura e experiência, entre outros. 


Missão:

A missão da Associação Propagadora Esdeva é anunciar a palavra de Deus por meio do aperfeiçoamento humano-social, dos meios de comunicação, do ensino em seus diversos graus e da assistência social a pessoas carentes, independentemente de credo político ou religioso, etnia ou nacionalidade, permeada pelos valores humano-cristãos. Essa missão apoia-se no carisma da Congregação do Verbo Divino.


Visão:

A visão da Associação Propagadora Esdeva consiste em gerar o bem comum, a inclusão em todas as suas esferas e uma melhor qualidade de vida através de uma presença efetiva na educação, cultura e assistência social nas regiões em que atua.


Definição de Valores


Entre os valores intrínsecos presentes na visão da Associação Propagadora Esdeva e em suas ações de responsabilidade social estão:

• Excelência nos serviços prestados;

• Compromisso com a transformação do ser humano;

• Interação com as famílias;

• Capacitação contínua de todos os envolvidos;

• Transparência nas ações desenvolvidas;

• Respeito ao ser humano, cultivando atitudes de igualdade, honestidade, responsabilidade, justiça e ética nas relações humanas e nos serviços prestados;

• Valorização da diversidade cultural e do diálogo.